Научиться новому, чтобы быть успешнее

Работайте, чтобы научиться новому.

Научиться новому, чтобы иметь больше возможностей.

Существует теория, что работники работают лишь для того, чтобы не быть уволенными, а хозяева платят им минимум, чтобы они не увольнялись. Это действительно правда. В результате мы получаем то, что работникам не к чему стремиться. Они работают от зарплаты до зарплаты, стараются извлечь какую-то выгоду, гоняясь за более надежной, более высокооплачиваемой работой. И это в конечном итоге приводит их к катастрофе.

Отсюда рекомендации молодым людям: нужно искать такую работу, на которой вы можете научиться новому, приобрести какие-то навыки, знания. Иначе вас ждет бесконечный бег по кругу оплаты счетов. Колесо крутится все быстрее, а вы на том же месте!

Кийосаки предлагает людям, ищущим более высокооплачиваемую работу, посмотреть на свою жизнь во всей ее протяженности, что сейчас и что потом. Правильнее найти вторую работу, на которой можно получить другую специальность, практический опыт. Можно заняться сетевым маркетингом, так как это дает возможность научиться продавать, преодолевать страх, неудачу, отказ. И этот опыт в конечном счете важнее денег.

Обычно люди возражают против многоуревневого маркетинга, так как считают это занятие слишком суетливым, или они хотят заниматься только тем, что им приятно. Но ведь многие люди, к примеру, ходят в спортзал не потому, что им это приятно, а просто потому, что хотят быть здоровыми.

Конечно же, что касается узких специалистов, то тут нужна сильная защита профсоюзов. Врач или учитель не должен обладать поверхностными знаниями во всех областях. Им нужна глубокая узкая специализация, чтобы профессионально выполнять свою работу. Они не могут заниматься еще каким-то побочным бизнесом типа МЛМ. И профсоюзы призваны стоять на страже их интересов. Но, к сожалению, в нашей стране происходит все как раз наоборот. Многие врачи и учителя пытаются совместить несколько ставок, отсюда потеря качества выполняемой работы.

Денег все-равно не хватает и мы часто сталкиваемся с таким явлением как уход из профессии. Да и профсоюзы у нас не работают.

Когда речь заходит о МакДональдсе, почти все говорят, что могут сделать гамбургер лучше, вкуснее, чем в системе быстрого питания. Так в чем же дело, почему у МакДональдса успех? Да потому, что у него система бизнеса, система продаж поставлена отлично! А обычные люди мало что знают о маркетинге, о бизнесе.

Многие люди бедны потому, что они совершенствуют свои навыки в какой то узкой сфере, занимаются стряпней "лучшего гамбургера", но не знают как его продать.

Итак, прежде чем искать высокооплачиваемую работу, подумайте, может вам стоит научиться новому?

Предлагаем посмотреть другие страницы сайта:
← Идея бизнеса – очистка вентиляции | Зарегистрировать компанию в Великобритании с Business Ambassador Consulting Group →

# КОММЕНТАРИЙ:

Добавить комментарий

Код:

Отправить